前天，搜狐網(wǎng)發(fā)布2005中國年度教育總評榜，廈門南洋學院被評為中國十大民辦高校。評選采用組合分數(shù)制，專家、學者及媒體組成的評委會根據(jù)各民辦高校提供的資料按硬件、軟件（師資）等給予評分，占總分的50%；網(wǎng)友進行為期一個月的投票,票數(shù)得分也占總分的50%。在網(wǎng)友投票中,南洋學院的支持率僅次于北京吉利大學，高居第二位。
此前，南洋學院還獲得中國民辦高校就業(yè)競爭力50強、全國學生就業(yè)實力十強民辦高校、中國高中生最向往民辦高校、人民滿意的民辦大學等榮譽稱號。
因材施教，怪才輩出
魯加升院長曾給學生送了四句話：首先學會做人,其次學會做事；強調(diào)水平第一,文憑第二；學生不能太調(diào)皮，但不能太老實；到廈門要學會一首歌——閩南語歌曲《愛拼才會贏》。這四句話蘊涵的獨特的辦學理念和校園文化，促使一批“怪才”茁壯成長。
去年，南洋學院有位電子商務(wù)專業(yè)畢業(yè)生，考試通不過，畢業(yè)證現(xiàn)在還沒領(lǐng)到，但他的年薪已有20萬元。魯加升說，考試過不了關(guān)不能發(fā)畢業(yè)證，這是紀律和規(guī)定，但并不影響他成為對社會有用的人才。這個孩子上中學時天天上網(wǎng)，到了南洋學院后，老師發(fā)現(xiàn)他在網(wǎng)絡(luò)、計算機方面很厲害，就注意引導他發(fā)揮專長。大三期間，這位學生到一家公司兼職，月收入上萬元。
01級廣告與裝潢設(shè)計專業(yè)的張欽鐘，大二時就出版了個人詩集《沸騰的蔚藍》。當時，班主任意見很大，說這同學一些專業(yè)課老不來上。魯加升說沒關(guān)系，我們不能允許每一個學生都這樣做，但一定要允許某些學生這樣做。張欽鐘出詩集后，又開始了長篇小說《紫雨中的藍木吉他》的創(chuàng)作。
05級國貿(mào)專業(yè)的王磊奪得了本年度亞洲小姐總冠軍。南洋學院為了讓她能夠順利參加比賽,將她的報到時間做了調(diào)整。而且,體諒她作為公眾人物，可能會有很多的公益活動和社會活動,學校專門為她調(diào)整了課程設(shè)置。院長手機向?qū)W生公布
南洋學院提出“把學生當成自己的孩子”的辦學口號，要求關(guān)注學生成長的每個細節(jié)。魯加升院長的兩部手機每天24小時開放，每年的開學典禮上都向?qū)W生公布。這給老師造成很大壓力，因為工作不做好不行，院長隨時會知道。
南洋學院招了不少北方的學生，他們吃不慣南方的菜，但沒有引起后勤部門的足夠重視。魯加升知道后，把管后勤的領(lǐng)導訓了一頓，要求三天內(nèi)北方的廚師要出現(xiàn)在南洋學院。
《南洋報》記者戴顧群在一篇文章中回憶說，有一次上法律課時，老師讓一個同學讀一篇案例，由于案例比較長，有人開玩笑替那位同學喊了一聲“渴”，結(jié)果老師馬上端了一杯水過來。
不少學生反映，他們和老師的關(guān)系亦師亦友。
名企慕名合作辦學
魯加升說，創(chuàng)新辦學不僅幫助了學生的成長，也給學院帶來了可觀的效益。
去年舉行的福建省IBM軟件(構(gòu)件)大賽,全省的公辦大學、重點大學共4003人參加,南洋學院的鐘小堅、劉建明、張?zhí)砻鳌⒛邞c安合作設(shè)計的“網(wǎng)上交易股票平臺”奪得大賽第一名。比賽結(jié)束后,IBM馬上找到南洋學院，要求合作辦學，今年就開辦了兩個專業(yè)。
廈門航空公司去年開始在南洋學院定向培養(yǎng)學生，當時說每年招一個班。前一段中央電視臺舉辦CCTV第六屆服裝模特大賽，空乘專業(yè)的李雅明奪得福州賽區(qū)冠軍。今年招生時，廈航老總跑來了，說一個班不行，要擴招成兩個班。雙方共同制定教學計劃，廈航派人和南洋學院的老師一塊上課,學生2/3時間在學校上課，1/3時間在廈航干活,一畢業(yè)馬上就能派上用場。
1/4老師是企業(yè)高管
潘恒曦副院長告訴記者，南洋學院誕生于市場，成長于市場，被人戲稱為“野生動物”，但野生動物具有更強的覓食本領(lǐng)。
學院堅持以就業(yè)為導向辦學。學生報名到學校，第一關(guān)先解決專業(yè)，全部由老師指導。學校根據(jù)市場的需要，設(shè)置了空中乘務(wù)、物流管理、房地產(chǎn)與物業(yè)管理、媒介經(jīng)營管理、視覺傳達設(shè)計等專業(yè)，市場上這些專業(yè)的人才都相對短缺，學生畢業(yè)了，找工作不愁。老師的聘請也考慮學生的就業(yè)。現(xiàn)在有1/4老師是企業(yè)的高層管理人員,包括一些企業(yè)的老總。老總都是南洋學院的老師了，學生還擔心沒地方去嗎？
學院還鼓勵學生勤工儉學。魯加升說，在廈門，到哪兒吃飯都能碰上南洋學院的學生，尤其是四星級、五星級以上的酒店。這些酒店碰到開大會,餐廳的服務(wù)員不夠了,都找南洋學院。他們每年會到學院培訓幾百個學生。學生到四星、五星做端盤子刷碗的工作，首先服裝、發(fā)型得弄整齊，精神面貌得調(diào)整到位，碰到刁鉆的客人也得對付，等到畢業(yè)的時候就很老練了。
原載2005年12月19日《廈門晚報》)
